¤ عن هموم :: ولماذا ؟

¤ قبل أن ترسل همومك

¤ ماذا يمكنك ان تفعل ؟

¤ قضايا و هموم عامة

¤ قائمة الدول العربية

¤ شكاوي تم الرد عليها
¤ المسيحيين

¤ الشيعة

¤ البدون

¤ الأمازيغ

¤ البهائيين

¤ المرأة

¤ الطفل

¤ أخرى

¤ بريد هموم



بيان إطلاق موقع هموم

موقع هموم بعد مرور عامين

موقع حقوقي عربي تطوعي يجذب عشرة ملايين زائر سنويا

  • طفل محتاج زراعه كبد
  • نحتاج صرف صحى
  • ابناء السويس





  • الشكاوى والموضوعات المنشورة على الموقع لا تعبر عن وجهة نظر الشبكة العربية لمعلومات حقوق الإنسان ، وهي منسوبة فقط لمن أرسلها .

    مواقع تابعة للشبكة العربية






    تعديل المسمي القانوني لايصال الأمانه


    الإسم :
    الدولة : مصر
    الإيميل : [email protected]
    التليفون : 0020111996141
    تاريخ إرسال الشكوي :
    Thursday 24th of July 2008 08:26:02 AM
    هل ترغب في زكر معلوماتك الشخصية : نعم
    طبيعة الموضوع : رسالة

    الموضوع :
    مثل العديد من الشباب المصري المنزوع الأمل في الغد,اتمني ان يفهم مشرع القانون في بلدي اقتراحي أو يعدله فيما ينفع شعب هذا الوطن الحبيب. بخصوص ايصالات الأمانة التي يوقعها الموظفون علي انفسهم كورقة ضغط من الشركة أو مالكي المؤسسات علي المواطنين الشرفاء. فبدلآ من كونها ورقة دين بدون تنفيذ فعل الدين و هو في الأصل اعطاء المال لشخص ما لتوصيله لشخص آخر . الاقتراح كالآتي :-

    لا يعترف بايصال الأمانه الا في حالة اثبات ان الموظف قد تم تقادي هذا المبلغ فعلا عن طريق تحويله باسمه علي حسابه من حساب نفس الشخص الذي يطالب بالمبلغ في ايصال الأمانه ولذلك يكون حقآ قد استلم النقود و ملزم امام الله والقانون بردها. واعتقد ان هذا هو ايصال الأمانه الحق و الشريف و ليس ايصالآ بالسخرة و الذل لمجرد طلب المواطن لفرصة عمل داخل بلده. وشكرآ أرجو من سيادتكم الرد




    هل لديك اقتراح بخصوص هذه الشكوى ؟
    أرسل لنا وساهم في إنصاف صاحبها .


    الاسم :
    الدولة :
    الايميل :
    التليفون :
    العنوان :
    هل ترغب في ذكر معلوماتك الشخصية : نعم لا
    رأيك أو الحل الذي تقترحه :

                         
    عدد زوار هذه الشكوي 707
    هموم دوت نت ، مبادرة للشبكة العربية لمعلومات حقوق الإنسان
    كل الحقوق محفوظة