المساواة فى ظلم الاطباء مع غيرهم ليست عدلا!. الطبيب الذى ليس كغيره من الدارسين بالجامعه يدرس 7 سنوات ثم سنة امتياز ثم 3 سنوات كنائب بالجامعه ثم 5 سنوات على الاقل للحصول على الدكتوراة و لم يسافر و هو مدرس مساعد ثم يفاجأ انه ممنوع من السفر لاى دولة عربية لاجل الرزق! و ان عليه الانتظار 3 سنوات كاملة بدون سفر! باختصار 15 سنة من الدراسة على الاقل و الخدمة بالجامعه ثم يطلب منه الانتظار ايضا 3 سنوات اخرى حتى يسمح له بالسفر رغم ان القسم الذى يعمل به فيه فائض من المدرسين و رغم ان سفره لن يؤثر فى سير العمل و رغم موافقة رئيس القسم! يا لها من صدمة! كان القانون موجودا من عشرات السنين وقتما كانوا يخافون ان يؤثر السفر على سير العمل لان وقتها كان اعضاء هيئة التدريس عددهم قليل و لكن كان هناك ثغرات و عملوا شىء اسمه اتفاقية تبادل ثقافى بمعنى انه يسمح بالسفر لمن حصل على الدكتوراة و لم يمضى عليه سنتين لمدة عامين فقط و حسب الاتفاقية اى فقط فى المملكة العربية السعودية و فقط للمستوصفات التى لها عقود اتفاقيات مع تلك الجامعات المصرية! على شرط عودته بعدها لبقائه سنتين اخريين بدون سفر! الدكتور هانى هلال وزير التعليم العالى بمجرد توليه منصبه قام بتعديل هذا الموضوع فاصبح لا يحق السفر الا عام واحد ثم يعود ليبقى اجباريا عام اخر و حسب اتفاقية فقط و لا يسمح بالاعارة الا بعد مضى 3 سنوات! اى ان الامور زادت تعقيدا و فى ذلك لم يفرق بين الطبيب و زملائه فى كليات اخرى!!! رغم ان الكليات الاخرى يدرسون 4 سنين فقط و ليس عندهم امتياز و حتى الماجستير يحصلون عليه بدون امتحانات و لا مذاكرة و لا تكلفة ابحاث مثلما يفعل الطبيب و نفس الشىء فى الدكتوراة و يصبحون مدرسين قبل عمر الثلاثين! و لديهم نقص فى عدد المعينين كمعيدين على عكس كليات الطب! فهل يصح المساواة بين الطبيب و غير اطبيب فى هذا الامر؟ لا فى هذه الاشياء المساواة فى الظلم ليست عدلا!!!! القرار اصدر من سنوات منذ تولى الدكتور هانى هلال الوزارة فهل اثمر القرار اى نتيجة ايجابية؟ كنا ننتظر قرارات ايجابية و تيسير للسفر اكثر لكن القرار جعل الامور اكثر تعقيدا! فهل ساهم القرار فى حل المشكلة؟ لا! فماذا حدث؟ لان المصريين لديهم فهلوة فلقد استفاد البعض جدا من القرار و تضرر البعض الاخر و المحصلة زاد السفر عما سبق! المتزوج يسافر مرافق زوجة حتى لو حصل على الدكتوراة و الدرجة يوم امس و يستمر فى السفر و التجديد الى ما لا نهاية و غالبا يقوم بتزوير عقد عمل للزوجة التى لا تعمل اصلا و يمضى اقرار انه يسافر كمرافق لها على الا يعمل و لكن فى الواقع الزوجة اصلا لا تعمل و الزوج لا يلتزم بالاقرار و يعمل بالخارج! البعض كان يزور فاكس على انه مسافر لمستوصف تبع الاتفاقيات ثم يسافر لبلد او مكان اخر غير متعاقد و ظلت الامور تسير كما هى الى ان تم فضح ما يحدث فتم عقاب من اكتشف امرهم و تجاهل من لم يكتشف امرهم سواء ممن عملوا و هم موقعين على اقرار كمرافق زوجة لا يعمل او من سافروا فى غير اتفاقيات على انهم تبع اتفاقيات! البعض كان يحتفظ بجواز سفر كطبيب حر ثم سافروا بعدما حصلوا على اجازات رعاية طفل و طبعا لغاية عمر السادسة عشرة لكل طفل! بالتالى من هو ليس متزوجا او هو ارملا او مطلقا او الزوجين ينطبق عليهم نفس الشروط فهم بين فكى الرحى! فهل ساهم القرار فى الحد من السفر؟ لا! بالعكس! ساهم فى التضييق على اشخاص نسبتهم قليلة و لم يؤثر فى الغالبية العظمى بل حثهم على الاسراع بالسفر خوفا من اصدار قوانين جديدة تعرقل السفر اكثر! من المسئول عن صدمة اطباء لم يسافرون خلال 15 عاما و حرموا من حق السفر؟ هل هى وسيلة لاجبارهم على الاستقالة؟ ام عقاب لهم بعد خدمة 15 عاما فى الجامعة؟ ثم لماذا 3 سنوات بعد درجة الدكتوراة؟ لماذا ليس عاما واحدا فقط؟ و كيف يساوى بين الطبيب و بين غير الطبيب؟ من المسئول عن الشعور بالظلم لمن حرموا نعمة السفر؟ اليست مصر تستفيد من سفرهم واموالهم و استثماراتهم و التامينات و الضرائب و توفير المرتب الذى لن يحصلوا عليه؟ من مسئول عن ضياع وقتهم و عمرهم بعد الشقاء الذى عانوه للحصول على هذا المنصب و التحصيل العلمى؟ من مسئول عن الفرص التى عرضت عليهم ثم ضاعت و من يملك فرض السفر عليهم الى السعودية فقط؟ هل الامارات او الكويت او غيرها دولا محرمة عليهم؟ من يفرض عليهم مستوصفا فاشلا و يحرمهم من مستشفى محترم؟ حتى ان البعض جرب ان يبرم اتفاقيات بين مستشفيات لديه عرض عمل فيها مع بعض الجامعات فما كان الا ان الروتين اضاع شهورا و الى اليوم لم يتم اعتمادها فضاعت الفرص المعروضة و البعض اشترى عقودا من شركات ثم ضاعت عليه فرص السفر و العقود و الفلوس! يعنى الدولة تريد تسهيل حياة الناس و مساعدة الشباب و ان يربحوا بطريقة شريفة بينما البعض يوصد ابواب الحلال فى وجوههم! و ان لم يسافر الطبيب فى شبابه فمتى يسافرظ بعدما تصيبه امراض الشيخوخة مثلا؟ ام هى وسيلة لتسهيل سفر اطياء وزارة الصحة غير العاملين بالجامعه لانهم رغم تفوق العاملين بالجامعه الا ان العاملين بالصحة يس عليهم نفس القيود! و يتم تفضيلهم فى البلاد العربية بسبب مشكلة روتين السفر فى الجامعة! هل من سرعة استجابة تضمن العدالة و الانصاف؟ د نيفين شكرى كلية الطب